młodszy specjalista/młodsza specjalistka

Ministerstwo Klimatu i Środowiska w Warszawie

Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

młodszy specjalista/młodsza specjalistka do spraw zarządzania kryzysowego i ochrony ludności w Wydziale Zarządzania Kryzysowego, Departament Bezpieczeństwa

00-922 Warszawa ul. Wawelska 52/54

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• Bierze udział w realizacji zadań wynikających z nadzoru Ministra nad podmiotami ochrony ludności oraz współpracuje przy realizacji zadań związanych z funkcjonowaniem Krajowego Systemu Wykrywania Skażeń i Alarmowania
• Współpracuje z Centrum Zarządzania Kryzysowego Ministra, w szczególności w zakresie monitorowania zagrożeń pozostających we właściwości Ministra i działań podjętych przez właściwe organy i podmioty oraz wykonuje obowiązki dyżurnego w zastępstwie pracowników Centrum
• Uczestniczy w realizacji zadań z zakresu planowania cywilnego w zakresie działów administracji rządowej, którymi kieruje Minister oraz współpracuje z komórkami organizacyjnymi w sytuacji zagrożeń
• Bierze udział w posiedzeniach Zespołu Zarządzania Kryzysowego Ministra oraz w procesie koordynacji przygotowywania i opiniowania dokumentacji Zespołu
• Uczestniczy w realizacji spraw dotyczących współpracy międzynarodowej w zakresie zarządzania kryzysowego, w szczególności w ramach NATO oraz UE
• Bierze udział w realizacji spraw dotyczących opiniowania wniosków o wydanie pozwolenia na wznoszenie i wykorzystywanie sztucznych wysp, konstrukcji i urządzeń w polskich obszarach morskich oraz procedowania wniosków o pozwolenia na prowadzenie badań naukowych przez obce państwa
• Uczestniczy w szkoleniach, ćwiczeniach i treningach z zakresu zarządzania kryzysowego i ochrony ludności oraz obrony cywilnej
• Bierze udział w realizacji wybranych zadań w zakresie tworzenia i funkcjonowania systemu kierowania Ministra

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:

• 
  
• Nietypowe godziny pracy (w tym dyżury)
  
• Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe
  

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• 
  
• Budynek i pomieszczenia urzędu dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (podjazd do budynku, toalety, windy oraz drzwi o odpowiedniej szerokości)
  
• Praca przy komputerze – możliwość zapewnienia specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz osobom z uszkodzonym słuchem
  

Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami

• 
  
• Zapraszamy do obejrzenia filmu "Ludzie od klimatu" https://www.youtube.com/watch?v=gAF1IYH0RfM 
  
• Informacje na temat Procedury zgłoszeń wewnętrznych w Ministerstwie Klimatu i Środowiska znajdują się na stronie:
  https://bip.mos.gov.pl/sygnalisci/zgloszenia-wewnetrzne/
  

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy


niezbędne

wykształcenie: wyższe

doświadczenie zawodowe/staż pracy

doświadczenia zawodowego

pozostałe wymagania niezbędne:

• Znajomość przepisów dotyczących ochrony ludności i obrony cywilnej oraz zarządzania kryzysowego
• Znajomość ustaw: o ochronie ludności i obronie cywilnej, o zarządzaniu kryzysowym, o obszarach morskich Rzeczypospolitej Polskiej i administracji morskiej, o obronie Ojczyzny, o Inspekcji Ochrony Środowiska
• Znajomość ustawy prawo atomowe w zakresie właściwości Ministra właściwego ds. klimatu
• Znajomość ustawy prawo wodne w zakresie właściwości Ministra właściwego ds. klimatu
• Znajomość ustawy o ochronie informacji niejawnych wraz z aktami wykonawczymi
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B1
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej umożliwiającej uzyskanie poświadczenia bezpieczeństwa dostępu do informacji niejawnych o klauzuli TAJNE oraz NATO SECRET i SECRET UE/EU SECRET lub poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą TAJNE oraz NATO SECRET i SECRET UE/EU SECRET
• Kompetencje behawioralne: komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

wymagania dodatkowe

• Doświadczenie zawodowe: powyżej 0,5 roku w jednostkach sektora finansów publicznych w obszarze ochrony ludności/zarządzania kryzysowego

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• CV
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• W przypadku ukończenia studiów wyższych na uczelni zagranicznej prosimy o przesłanie kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wykształcenia wyższego zgodnie z ustawą Prawo o szkolnictwie wyższym oraz tłumaczenia przysięgłego dyplomu
• Wszystkie dokumenty aplikacyjne prosimy złożyć w polskiej wersji językowej, a w przypadku dokumentów potwierdzających wymagania niezbędne sporządzonych w języku obcym prosimy o załączenie ich tłumaczenia na język polski
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej umożliwiającej uzyskanie poświadczenia bezpieczeństwa dostępu do informacji niejawnych o klauzuli TAJNE oraz NATO SECRET i SECRET UE/EU SECRET lub poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą TAJNE oraz NATO SECRET i SECRET UE/EU SECRET
• Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
• Wzory wszystkich oświadczeń znajdziesz na stronie internetowej https://bip.mos.gov.pl/praca/nabor-do-sluzby-cywilnej/wzory-oswiadczen/
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego powinny zawierać informacje jednoznacznie potwierdzające pełen wymagany okres zatrudnienia, obszar i rodzaj wykonywanych zadań, np. świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, referencje
Dokumenty należy złożyć do: 2026-05-04
Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:

Ministerstwo Klimatu i Środowiska
Biuro Zarządzania Kapitałem Ludzkim
ul. Wawelska 52/54
00-922 Warszawa
w zamkniętej kopercie oznaczonej numerem referencyjnym: DBZmłsp52/2026