Senior Test Engineer (mechanical / automation)

Dla naszego Klienta, globalnego koncernu z sektora lotniczego,poszukujemy doświadczonego inżyniera na stanowisko Senior Test Engineer.

Nie jest to rola z obszaru czystego IT. Szukamy inżyniera-praktyka (mechatronika, automatyka), który będzie odpowiadał za aparaturę pomiarową i fizyczne systemy testowe. Twoim głównym zadaniem będzie projektowanie, uruchamianie oraz ulepszanie zaawansowanych stanowisk testowych (testerów), na których sprawdzamy poprawność działania krytycznych komponentów lotniczych (np. zaawansowanych siłowników ogonowych), zanim trafią one do największych producentów samolotów na świecie.

Czego oczekujemy od Ciebie?

• Wykształcenie wyższe inżynierskie na kierunku Mechatronika, Automatyka i Robotyka, Budowa Maszyn lub pokrewnym.
• Ponad 4 lata udokumentowanego doświadczenia zawodowego w inżynierii testów.
• Biegła umiejętność czytania i tworzenia schematów hydraulicznych oraz elektrycznych (kluczowy warunek).
• Praktyczna, dobra znajomość środowiska LabVIEW.
• Umiejętność analizowania i przetwarzania sygnałów pochodzących z różnego rodzaju czujników i przetworników pomiarowych.
• Znajomość standardów jakościowych AS 9100 oraz podstawowych zasad metrologii.
• Samodzielność, odporność na presję czasu i umiejętność adaptacji do dynamicznie zmieniających się wymagań projektowych.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego oraz polskiego (w mowie i piśmie), umożliwiająca codzienną współpracę w międzynarodowym zespole.

Czego możesz od nas oczekiwać?

• Wynagrodzenie zasadnicze: od 15000 PLN brutto (w zależności od Twojego poziomu doświadczenia).
• Stabilną pracę w międzynarodowym, doświadczonym zespole inżynierów tworzącym technologie zmieniające świat.
• Prywatną opiekę medyczną oraz kompleksowe ubezpieczenie na życie i NNW.
• Dostęp do systemu kafeteryjnego MyBenefit / Multikafeteria.
• Udział w rocznym programie premiowym powiązanym z wynikami firmy.
• Wyjątkowo korzystne dopłaty do PPK.
• Stabilność i work-life balance (częściowo elastyczny czas pracy oraz 1 dzień pracy zdalnej w tygodniu).
• Środki z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS).
• Bony żywieniowe (Meal Vouchers) oraz bezpłatny parking.
• Profesjonalne wsparcie w rozwoju (szkolenia, dofinansowania) oraz pakiet relokacyjny w razie potrzeby.

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Jakie będą Twoje zadania?

• Projektowanie i rozwój stanowisk: Tworzenie, ulepszanie, wsparcie i testowanie średnio i wysoko złożonych systemów oraz urządzeń testowych, z dbałością o ich niezawodność i dokładność pomiarową.
• Koordynacja projektów: Planowanie, harmonogramowanie i zarządzanie poszczególnymi fazami projektów związanych z wdrażaniem aparatury testowej.
• Wdrażanie nowych produktów (NPI): Współudział w określaniu wymagań testowych dla nowych produktów, tworzeniu strategii testów oraz szacowaniu kosztów i zasobów potrzebnych do budowy nowych testerów.
• Analiza danych i troubleshooting: Analizowanie wyników testów oraz szczegółowe badanie przyczyn źródłowych (root cause analysis) w przypadku wykrycia nieprawidłowości w działaniu testowanych komponentów lub samego stanowiska.
• Dbałość o jakość: Zapewnienie najwyższej jakości wyników testowych oraz integralności i spójności zbieranych danych pomiarowych.